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Conciliazione prima di licenziare

on 03 Luglio 2012.

Doppia procedura per i licenziamenti individuali. A quello già vigente se il motivo è soggettivo, una giusta causa o un'infrazione disciplinare grave, la riforma Fornero aggiunge il procedimento per i licenziamenti economici.La nuova procedura prevede un tentativo di conciliazione tra impresa e lavoratore, con intervento della Direzione territoriale del Lavoro (Dtl), finalizzato alla risoluzione consensuale del rapporto di lavoro.

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